Internacionalización como estrategia de crecimiento
Autor/es: Noussan Lettry, Ramiro ; Pizarro Valle, Aldana Julieta ;
Autor/es: Noussan Lettry, Ramiro ; Pizarro Valle, Aldana Julieta ;
Fecha: 2020
Está asociado al evento : Jornadas de la Facultad de Ciencias Económicas de la UNCuyo (1º virtuales : 2020 : Mendoza, Argentina)
Dadas las condiciones imperantes en los mercados, cada vez más, las empresas no sólo tienen que exportar, sino abrir sucursales y filiales en otros países, en los cuales las costumbres, cultura, modelos de negocio y legislación son totalmente distintas. Cuando se mira hacia los altos directivos, se espera que posean las competencias necesarias para dirigir no sólo un equipo local, sino también equipos ubicados en distintas partes del mundo. La investigación contiene un concienzudo un análisis bibliográfico especializado aplicando todo el marco teórico a un caso de estudio: el caso IMPSA. Conocer, investigar y aprehender acerca de los aspectos relativos a los procesos de internacionalización organizacional, para un profesional del siglo XXI, en un mundo globalizado, implica contar con una ventaja competitiva y comparativa frente al resto de profesionales. El mundo actual requiere de profesionales que posean una mirada prospectiva de la realidad, que permita ver más allá y lograr de este modo la anticipación, supervivencia y viabilidad organizacional, independientemente del tamaño de la organización.
Given the prevailing market conditions, more and more, companies not only have to export, but also open branches and subsidiaries in other countries, in which customs, culture, business models and legislation are completely different. When looking at top managers, they are expected to possess the necessary skills to lead not only a local team, but also teams located in different parts of the world. The research contains a conscientious specialized bibliographic analysis applying the entire theoretical framework to a case study: the IMPSA Case. Knowing, searching and apprehending about the aspects related to organizational internationalization processes, for a professional of the 21st century, in a globalized world, implies having a competitive and comparative advantage over other professionals. The current world requires professionals who have a prospective view of reality, which allows us to see beyond and thus achieve anticipation, survival and organizational viability, regardless of the size of the organizion.
Este contenido se encuentra
publicado en
políticas de Acceso Abierto, bajo licencias
Creative Commons 3.0 - Algunos Derechos
Reservados